中途採用情報

[正]【名古屋/名古屋高速道路の維持管理職】年間休日125日/完全週休２日制/高収入【未経験OK】

2026.01.05

信頼と実績によって築かれた安定基盤。
未経験から稼げる市場価値の高い技術者へ。

高速道路で、黄色の車を見たことはありませんか？

今回の募集は、名古屋高速道路を維持管理する仕事。
道路の補修や事故発生時の対応、冬は凍結防止剤の散布などを行い、車が安全に走行できるように支援します。

＼未経験者も大歓迎！／
じっくり育てる環境を整えています。
業務を通して基礎を習得し、土木施工管理技士1級の取得を目指せます。

さらに、資格手当も充実。
土木施工管理技士1級に合格すると月2万円。
最大月13万円の資格手当がもらえます。

資格取得後は、名古屋高速道路の維持管理業務を極める道に加え、

NEXCO中日本の維持管理業務を担当し、幅広い維持管理スキルを身につけることも可能！
さらに、建設部で現場代理人としてキャリアアップする道もあります。

手厚いバックアップの中で基礎を身につけ、″稼げる技術者″を目指してみませんか？

仕事内容	名古屋高速道路の維持管理業務当社は名古屋高速道路が開通して以来、46年間に渡り維持管理を担当しています。道路の補修や清掃を日常的に行いつつ、事故発生時には現場復旧作業を行います。高速道路の当たり前の「安全・安心・快適」をお届けする″縁の下の力持ち″です。業務内容￣￣￣￣￣【通常業務】 ■高速道路の補修（舗装、塗装、遮音壁、伸縮装置、区画線など） ■清掃（路面、排水施設など） ■工事に伴う道路規制 ■調査・点検など【突発業務】 ■事故発生時の現場復旧（散乱物の回収、クッションドラムの取替など） ■冬季は凍結防止剤の散布や除雪作業　など＼Point①／ ★メリハリある働き方で稼げる！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＜冬季（12月～3月）＞除雪作業や凍結防止剤の散布作業があるため、月平均33.7時間の残業があります。その分、時間外手当、深夜手当などが支給され、あなたの時間を収入UPにつなげられます。＜冬季とリフレッシュ工事期間を除く期間＞平均残業は月16時間程度。1日平均0.8時間！ワークライフバランスを重視でき、メリハリをつけた働き方が叶います。＼Point②／ ★市場価値の高い技術者へ！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣まずは土木施工管理技士1級の取得を目指していただきます。社内では月に1回程度、事業所内で専任講師による勉強会を実施。 1級舗装施工管理技術者コンクリート診断士技術士　など他にもさまざまな資格取得が可能です。参考書代や受験料は会社が負担。働きながら、多くの資格を取得するためのサポート体制が整っています。チーム組織構成社員15名、協力会社の方が15名程。基本的に決められたメンバーの中で、協力して業務を進めています。社員の7割が中途入社です。飲食店やコールセンター、警察官など先輩の前職は異業種がほとんど。未経験から、維持管理職として活躍しています！業務の変更範囲：会社の定める業務
応募資格	【応募条件】・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方 ※入社後にAT解除、　準中型免許や大型免許を取得いただきます ※自動車学校費用は会社負担／就業中に通学可能（勤務先の近くに自動車学校がございます）【下記のような方、大歓迎！】・手に職をつけて安定して働きたい方・メリハリのついた働き方で稼ぎたい方・社会貢献性の高い仕事をしたい方
募集背景	工事受注の増加による増員募集
勤務地	名高速事業所：愛知県名古屋市北区大我麻町240番地 ※将来的に豊田事業所や建設部などへ異動の可能性はありますが、車で通える範囲内です豊田事業所：愛知県豊田市西田町外林1-25 建設部：愛知県名古屋市西区新福寺町1丁目57番地勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
勤務時間	週5日　実働8時間　休憩1時間交代制(実働8時間／休憩60分) 【日勤】8:30～17:30 【夜勤】20:00～翌5:00（月半分） ※夜勤は作業内容により　勤務時間が変わる可能性がございます【待機当番】17:30～翌8:30 （月4～5回／日勤に続けて事業所で待機） ★日勤・夜勤は2週間ごとの交代制毎日異なる時間帯での勤務ではないため、体調管理がしやすい働き方です！平均残業時間月16時間～33.7時間・11月のリフレッシュ工事期間は23.9時間・12～3月の雪氷対応期間は33.7時間・それ以外の月は16時間程度
給与	■想定年収第二新卒の場合　年収480万円～社会人経験3年以上の場合　年収510万円～ ※どちらも見込残業代を含む ※賞与2回（7・12月）を含む昨年実績：9.8か月(決算賞与含む)　※12年連続で決算賞与支給月給制（第二新卒の場合）月　給 253,000円～基本給 228,000円～月給制（社会人経験3年以上の場合）月　給 264,000円～基本給 239,000円～住宅手当 25,000円（全員一律支給） ◎交通費別途支給自動車通勤：上限3.8万円／月　※片道２km以上で支給公共交通機関：上限月5万円／月社員の年収例年収553万円（28歳／入社2年目）年収632万円（32歳／入社8年目）年収765万円（39歳／入社13年目）雇用形態：正社員（期間の定め：なし）試用期間：3ヶ月（勤務条件変更なし）
休日休暇	年間休日125日 ◇ 完全週休2日制（土・日・祝日） ◇ 夏期休暇（3日） ◇ 年末年始休暇（6日、12/29～1/3） ◇ 創立記念休暇（1日） ◇ 有給休暇（入社半年経過時点10日、勤続1年目15日付与、勤続2年目16日付与） ◇ 新入社員特別休暇3日（入社後～6か月の間に使用可能） ◇ 慶弔休暇 ◇ 産前産後休暇 ◇ 育児休暇 ◇ 介護休暇
福利厚生	◇ 昇給年1回（6月） ◇ 賞与年2回（7月・12月）※業績により決算賞与を支給（5月） ◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ◇ 通勤手当（上限5万円／月） ◇ 残業手当 ◇ 深夜手当 ◇ 家族手当（配偶者1万円／月、扶養親族3千円／月人） ◇ 住宅手当（一律2万5千円／月） ◇ 緊急当番手当（5千円／回） ◇ 役職手当（係長3千円、課長6千円、部長代理5万円、部長7万円、事業部長10万円／月） ◇ 資格手当（3千円～13万円／月）　例：技術士（建設部門）5万円、コンクリート診断士3万円、1級土木施工管理技士2万円 ◇ 資格取得支援制度（特定資格の初回受験料、講習費、参考書代など会社負担） ◇ 準中型自動車免許・大型第一種自動車免許（受講料・受験費を全額会社が負担） ◇ 各種研修制度（階層別研修、昇格者研修など） ◇ 教育担当制度基本的にOJTにて進めます。教育担当が1名つき、同じ作業に入れるよう勤務を調整。約1年間を研修期間とし、未経験の方でも着実に成長できるようサポートいたします。 ◇ 新入社員フォロー制度（メンター・人事面談）また、教育担当に加えてメンターも設定。現場では相談しにくいキャリアや組織に関する疑問も気軽に相談できます。メンターは過去に現場経験のある方のため、あなたの立場に寄り添い、親身にアドバイスしてくれます。 ◇ 永年勤続表彰（記念品･リフレッシュ休暇） ◇ 創意工夫改善提案賞（500円～10万円／件） ◇ 福利厚生俱楽部 ◇ 社員割引制度　・「神馬の湯」最大4名まで入泉料無料　・「小黒川PA下り」対象売店商品30％割引　・「銀座うなぎノ宮宇」最大4名まで飲食30％割引　・「こまき山イーストパーク星乃珈琲店」本人の飲食10%割引　・「Kakamigahara わたしのPARK」最大4名までソフトドリンクサービス（諸条件あり） ◇ 従業員互助会 ◇ 養育両立支援制度 ◇ 退職金制度 ◇ 健康診断 ◇ インフルエンザ予防接種 ◇ 人間ドック費用補助（条件あり） ◇ 健康経営優良法人2025認定（6年連続認定）　など
応募方法	エントリーフォーム・TEL・お問い合わせフォームにて受付けます＜選考フロー＞書類選考⇒WEB人事面接⇒現場面接（名高速事業所）⇒役員面接（本社）⇒内定 ※書類選考通過後にWEB適性検査を受検していただきます＜提出書類＞履歴書（顔写真付き）、職務経歴書
問い合わせ先	蔦井株式会社本社　〒451-0083 愛知県名古屋市西区新福寺町1丁目57番地 TEL:052-521-9131